Skip to content

Blog o sytuacji pracodawcy w dobie COVID-19

Autorami bloga są prawnicy z kancelarii Adwokaci i Radcy Prawni Urbański, Karolak sp.p. z Gdyni
Blog o sytuacji pracodawcy w dobie COVID-19
Autorami bloga są prawnicy z kancelarii Adwokaci i Radcy Prawni Urbański, Karolak sp.p. z Gdyni
  • Nawiązanie stosunku pracy
  • Podczas zatrudnienia
  • Zakończenie stosunku pracy

Autor: admin

Zakończenie stosunku pracy

Zwolnienia w firmie – jak wybrać pracowników?

admin 5 lipca, 2020 No Comments

Przyczyny decyzji o zmniejszeniu zatrudnienia mogą być różne. Za każdym razem jednak pracodawcę czeka trudna decyzja – których konkretnie pracowników wybrać do zwolnienia? Choć nie…

View More Zwolnienia w firmie – jak wybrać pracowników?
Nawiązanie stosunku pracy

Mnogość form zatrudnienia – ryzyko, o którym musisz pamiętać

admin 5 lipca, 2020 No Comments

Przed podjęciem każdej kluczowej decyzji w firmie należy uważnie przeanalizować wszystkie wady i zalety nowego rozwiązania. Dotyczy to również kreowania mnogich form zatrudnienia, na które…

View More Mnogość form zatrudnienia – ryzyko, o którym musisz pamiętać
Podczas zatrudnienia

Telepraca i praca zdalna – czy oznaczają to samo?

admin 3 lipca, 2020 No Comments

Epidemia koronawirusa, która w ostatnim czasie dotknęła nasz kraj, przyczyniła się do rozpowszechnienia pracy zdalnej. Wiele firm przeszło na pewien czas na tzw. home office.…

View More Telepraca i praca zdalna – czy oznaczają to samo?
Zakończenie stosunku pracy

Umowa o zakazie konkurencji w świetle Tarczy 4.0

admin 2 lipca, 2020 No Comments

Umowa o zakazie konkurencji, potocznie zwana lojalką, zabezpiecza interesy firmy przed przejściem pracownika do konkurencji. Tracza Antykryzysowa dała możliwość wcześniejszego wypowiadania takich umów, jednak tylko…

View More Umowa o zakazie konkurencji w świetle Tarczy 4.0
Podczas zatrudnienia

Układy zbiorowe i regulaminy wynagrodzeń a koronawirus. Co zmienia Tarcza 4.0?

admin 2 lipca, 2020 No Comments

Niedawno weszła w życie czwarta już odsłona tarczy antykryzysowej. Tym razem również nie obyło się bez zmian w prawie wywołujących kontrowersje i niepokój pracowników o…

View More Układy zbiorowe i regulaminy wynagrodzeń a koronawirus. Co zmienia Tarcza 4.0?
Zakończenie stosunku pracy

Zakaz konkurencji. Wcześniejsze rozwiązanie umowy– czy to się opłaca?

admin 1 lipca, 2020 No Comments

Tarcza Antykryzysowa 4.0 istotnie zmieniła regulacje w zakresie rozwiązywania umów zawierających zakaz konkurencji. Obecnie pracodawca ma prawo wypowiedzieć taką umowę z zachowaniem 7-dniowego okresu wypowiedzenia.…

View More Zakaz konkurencji. Wcześniejsze rozwiązanie umowy– czy to się opłaca?
Biznesmen w biurze otwiera teczkę
Podczas zatrudnienia

Koniec home office. Kiedy można odwołać pracę zdalną i jak zorganizować powrót do pracy stacjonarnej?

admin 1 lipca, 2020 No Comments

Tarcza 4.0 przyniosła wiele istotnych zmian w prawie pracy, w tym doprecyzowanie zasad pracy zdalnej. W czasie zagrożenia epidemicznego bardzo wielu przedsiębiorców zdecydowało się skorzystać…

View More Koniec home office. Kiedy można odwołać pracę zdalną i jak zorganizować powrót do pracy stacjonarnej?
Mężczyzna trzymający hologram - tarcza
Podczas zatrudnienia

Tarcza antykryzysowa 4.0 – ważne zmiany dla pracodawców

admin 30 czerwca, 2020 No Comments

23 czerwca prezydent Andrzej Duda podpisał tarczę antykryzysową 4.0. Jest to kolejny już pakiet ustaw, mający ograniczyć negatywne skutki pandemii koronawirusa dla gospodarki. Tarcza nowymi…

View More Tarcza antykryzysowa 4.0 – ważne zmiany dla pracodawców

Nawigacja po wpisach

Previous page Page 1 Page 2

Blog kancelarii

Najnowsze wpisy

  • Rejestracja umów o dzieło – nowy obowiązek dla zlecającego
  • Czy można zawrzeć lub wypowiedzieć umowę o pracę na odległość?
  • Obowiązek powiadomienia pracowników o koronawirusie w zespole pracowniczym
  • Zaległy urlop wypoczynkowy – czy trzeba wykorzystać go do 30 września?
  • Szczepionka na grypę a obowiązki pracownicze

Autor Maciej Urbański

Follow Us on LinkedIn

Autor Anita Karolak

Follow Us on LinkedIn

O Nas

Autorzy tego bloga mają bogate doświadczenie w kompleksowej obsłudze przedsiębiorców. Wiemy ile trudu kosztuje prowadzenie własnego biznesu i jak ważne jest zarządzanie pracownikami. W dobie COVID -19 przepisy prawa pracy są jeszcze bardziej skomplikowane. W naszym blogu podejmujemy tematy istotne z punktu widzenia pracodawcy. Omawiamy problemy związane z nawiązaniem zatrudnienia, występujące w jego trakcie oraz ujawniające się przy zakończeniu stosunku pracy.

Blog o sytuacji pracodawcy w dobie COVID-19 | Designed by: Theme Freesia | WordPress | © Copyright All right reserved